Driftsleder i Gadus Group

Vi søker 2 driftsledere til Nordfjord og 4 driftsledere til Sunnmøre

Viktigste arbeidsoppgaver:

• Bærekraftig produksjon av sunn mat til kvalitetsbevisste kunder
• Ansvarlig for den daglige driften på lokaliteten
• Planlegge, koordinere og følge opp drift, biologi og økonomi
• Sørge for optimal utnyttelse av tilgjengelige ressurser
• Personal- og HMS–ansvar – Bygge kultur og samhold
• Optimalisering av kvalitet, drift og rutiner på lokaliteten
• Optimalisere fiskens miljø og redusere stressfaktorer
• Ansvar for riktig bruk av bedriftens styringssystem og kvalitetssystem
• Være en aktiv bidragsyter til å utføre produksjon etter beste praksis og gjeldende krav
• Ansvar for at avdelingen alltid har GADUS-standard
• Ansvar for å bidra til positiv utvikling av GADUS

Ønskede kvalifikasjoner:

• Høyere utdanning innen akvakultur eller biologi, lang/relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
• Erfaring fra drift av oppdrettsanlegg er en fordel
• Annen ledererfaring er også relevant
• Gode lederegenskaper
• Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig er et krav
• Sterke kommunikasjonsevner og være i stand til å motivere
• Gode datakunnskaper
• Kunnskap og interesse for havbruksnæringen

Personlige egenskaper:

• Være åpen for og en sterk pådriver for kontinuerlig forbedring og utvikling
• Er tydelig på forventninger, mål og ansvarsforhold
• Være løsningsorientert – se muligheter i stedet for begrensinger
• Har sterk gjennomføringsevne og utfordrer det eksisterende
• Viser retning, tenker helhet og ser det store bildet
• Bevist betydningen av HMS, og eget ansvar for ansattes sikkerhet
• Er en rollemodell, bygger kultur og er en pådriver for endringer
• Godt humør, entusiasme og pågangsmot
• Strukturert, pålitelig, ryddig, nøyaktig og med god ordenssans

GADUS tilbyr:

• Muligheten til å være med å bygge et ledende integrert sjømatselskap fra starten
• Variert arbeidshverdag bestående av biologi, teknikk og mennesker
• Utfordrende arbeidsoppgaver i en framtidsrettet bransje
• Være med å ansette og forme ditt eget team
• Anledning til personlig og faglig utvikling gjennom opplæring og etterutdanning, nødvendig kursing, seminarer, konferanser o.l.
• Et godt arbeidsmiljø i et moderne selskap i solid vekst
• Konkurransedyktige lønnsbetingelser
• Gode pensjons- og forsikringsordninger